第4 【提出会社の状況】

 

1 【株式等の状況】

(1) 【株式の総数等】

① 【株式の総数】

 

種類

発行可能株式総数(株)

普通株式

16,000,000

16,000,000

 

  (注) 2018年6月20日開催の取締役会決議により、2018年7月17日付で株式分割に伴う定款変更が行われ、
    発行可能株式総数は12,000,000株増加し、16,000,000株となっております。

 

② 【発行済株式】

 

種類

発行数(株)

上場金融商品取引所名又は
登録認可金融商品取引業協会名

内容

普通株式

4,000,000

非上場

(注)1

4,000,000

 

(注) 1.単元株式数は100株であります。

     2.2018年6月20日開催の取締役会決議により、2018年7月17日付で普通株式1株を4株に株式分割いたしました。これにより株式数は3,000,000株増加し、発行済株式総数は4,000,000株となっております。

 

 

(2) 【新株予約権等の状況】

① 【ストックオプション制度の内容】

    第2回新株予約権(2016年7月25日臨時株主総会及び2016年7月25日取締役会決議)

決議年月日

 2016年7月25日

付与対象者の区分及び人数(名)

 当社従業員 1

新株予約権の数(個) ※

 50(注)1

新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株) ※

 普通株式 20,000(注)1、6

新株予約権の行使時の払込金額(円) ※

 61(注)2、6

新株予約権の行使期間 ※

 自 2018年7月26日 

 至 2026年7月25日

新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円) ※

 発行価格  61

 資本組入額 30.5(注)3、6

新株予約権の行使の条件 ※

 ① 新株予約権の割当を受けた者は、権利行使時において、当会社の取締
   役、監査役又は従業員たる地位を保有していることとする。ただし、
     取締役会の承認を得た場合はこの限りではない。
 ② 新株予約権者が死亡した場合は、相続を認めないものとする。
 ③ 新株予約権の質入れ、担保権の設定は認めないものとする。
 ④ 新株予約権者は、権利行使をすることができる期間が到来している場
     合であっても、当会社の株式上場前は本新株予約権の行使はできない
     ものとする。ただし、取締役会の承認を得た場合はこの限りではな
     い。

⑤ その他の条件は、当社と新株予約権の割当てを受けた者との間で締結

   した「新株予約権割当契約」で定める条件による。

新株予約権の譲渡に関する事項 ※

 新株予約権を譲渡するときは、当社取締役会の承認を要する。

組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※

 (注)5

 

※ 最近事業年度の末日(2018年11月30日)における内容を記載しております。なお、提出日の前月末(2019年9月

  30日)現在において、これらの事項に変更はありません。

(注) 1.新株予約権1個につき目的となる株式数は、400株であります。

     ただし、新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調

     整、調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てる。

      調整後付与株式数 = 調整前付与株式数 × 分割・併合の比率

   2.新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整

     により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

調整後払込金額

調整前払込金額

×

分割・併合の比率

 

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行または自己株式の処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

 

調整後払込金額

 

 

調整前払込金額

 

×

既発行株式数

新株発行(処分)株式数×1株当たり払込金額

1株当たり時価

既発行株式数+新株発行(処分)株式数

 

     3.新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第1項に

        従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果1円未満の端数が生じたときは、そ

        の端数を切り上げる。新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本準備金の額は、上

        記の資本金等増加限度額から上記の増加する資本金の額を減じた額とする。

     4.新株予約権の取得事由

       (1) 当社は、新株予約権者が新株予約権の行使条件に該当しなくなったため新株予約権を行使できなくなった

           場合は、当社は当該新株予約権を無償で取得することができる。

       (2) 当社は、当社が消滅会社となる合併契約書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不

           要の場合は、「取締役会で決議」と読み替える。)、または当社が完全子会社となる株式交換契約書若し

           くは株式移転計画書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不要の場合は、「取締役

           会で決議」と読み替える。)には、新株予約権を無償で取得することができる。

       (3) 当社は、取締役会が定める日が到来することをもって、新株予約権の全部又は一部を無償で取得すること

           ができる。なお、新株予約権の一部を取得する場合には、取締役会の決議によりその取得する新株予約権

           を定める。

      5.当社が合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、株式交換又は株式移転(以下総称して「組織再編行

          為」という。)をする場合において、組織再編行為の効力発生日において残存する新株予約権(以下「残存

          新株予約権」という。)を新株予約権者が有する場合、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げ

          る株式会社(以下「再編対象会社」という。)の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付する。この

          場合、残存新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行する。ただし、以下の条件に沿

          って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、合併契約、株式交換契約又は新株移転計画において定め

          た場合に限る。

        (1) 交付する再編対象会社の新株予約権の数
             新株予約権者が保有する残存新株予約権の数を基準に、組織再編行為の条件等を勘案して合理的に決定さ

           れる数とする。

        (2) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類
              再編対象会社の普通株式とする。

        (3) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、合理的に決定される数とする。

        (4) 新株予約権の行使に際して払込みをすべき金額
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、上記(注)2で定められた行使価額を調整して得られる再編後行使

            価額に(3)に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じて得られる金

            額とする。

        (5) 新株予約権を行使することができる期間
             上記表の「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使できる期間の開始日と組織再編行為の効力

           発生日のうちいずれか遅い日から、「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使することができ

           る期間の満了日までとする。

        (6) 増加する資本金及び資本準備金に関する事項
              上記(注)3に準じて決定する。

        (7) 新株予約権の取得事由
              上記(注)4に準じて決定する。

     6.2018年6月20日開催の当社取締役会の決議に基づき、2018年7月17日付けをもって普通株式1株を4株

         の割合で分割したことにより、「新株予約権の目的となる株式の数」、「新株予約権の行使時の払込金額」

         及び「新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額」が調整されておりま

         す。

 

 

    第3回新株予約権(2016年12月19日臨時株主総会及び2016年12月19日取締役会決議)

決議年月日

 2016年12月19日

付与対象者の区分及び人数(名)

 当社役員  1

 当社従業員 7

新株予約権の数(個) ※

 190 [170](注)1、7

新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株) ※

 普通株式 76,000 [68,000](注)1、6、7

新株予約権の行使時の払込金額(円) ※

 61(注)2、6

新株予約権の行使期間 ※

 自 2018年12月20日 

 至 2026年12月19日

新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円) ※

 発行価格  61

 資本組入額 30.5(注)3、6

新株予約権の行使の条件 ※

 ① 新株予約権の割当を受けた者は、権利行使時において、当会社の取締
   役、監査役又は従業員たる地位を保有していることとする。ただし、
     取締役会の承認を得た場合はこの限りではない。
 ② 新株予約権者が死亡した場合は、相続を認めないものとする。
 ③ 新株予約権の質入れ、担保権の設定は認めないものとする。
 ④ 新株予約権者は、権利行使をすることができる期間が到来している場
     合であっても、当会社の株式上場前は本新株予約権の行使はできない
     ものとする。ただし、取締役会の承認を得た場合はこの限りではな
     い。

⑤ その他の条件は、当社と新株予約権の割当てを受けた者との間で締結

  した「新株予約権割当契約」で定める条件による。

新株予約権の譲渡に関する事項 ※

 新株予約権を譲渡するときは、当社取締役会の承認を要する。

組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※

 (注)5

 

※ 最近事業年度の末日(2018年11月30日)における内容を記載しております。最近事業年度の末日から提出日の前
  月末現在(2019年9月30日)にかけて変更された事項については、提出日の前月末現在における内容を[ ]内に
  記載しており、その他の事項については最近事業年度の末日における内容から変更はありません。

(注) 1.新株予約権1個につき目的となる株式数は、400株であります。

     ただし、新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調

     整、調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てる。

      調整後付与株式数 = 調整前付与株式数 × 分割・併合の比率

   2.新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整

     により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

調整後払込金額

調整前払込金額

×

分割・併合の比率

 

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行または自己株式の処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

 

調整後払込金額

 

 

調整前払込金額

 

×

既発行株式数

新株発行(処分)株式数×1株当たり払込金額

1株当たり時価

既発行株式数+新株発行(処分)株式数

 

     3.新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第1項に

        従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果1円未満の端数が生じたときは、そ

        の端数を切り上げる。新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本準備金の額は、上

        記の資本金等増加限度額から上記の増加する資本金の額を減じた額とする。

     4.新株予約権の取得事由

       (1) 当社は、新株予約権者が新株予約権の行使条件に該当しなくなったため新株予約権を行使できなくなった

           場合は、当社は当該新株予約権を無償で取得することができる。

       (2) 当社は、当社が消滅会社となる合併契約書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不

           要の場合は、「取締役会で決議」と読み替える。)、または当社が完全子会社となる株式交換契約書若し

           くは株式移転計画書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不要の場合は、「取締役

           会で決議」と読み替える。)には、新株予約権を無償で取得することができる。

       (3) 当社は、取締役会が定める日が到来することをもって、新株予約権の全部又は一部を無償で取得すること

           ができる。なお、新株予約権の一部を取得する場合には、取締役会の決議によりその取得する新株予約権

           を定める。

      5.当社が合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、株式交換又は株式移転(以下総称して「組織再編行

          為」という。)をする場合において、組織再編行為の効力発生日において残存する新株予約権(以下「残存

          新株予約権」という。)を新株予約権者が有する場合、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げ

          る株式会社(以下「再編対象会社」という。)の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付する。この

          場合、残存新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行する。ただし、以下の条件に沿

          って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、合併契約、株式交換契約又は新株移転計画において定め

          た場合に限る。

        (1) 交付する再編対象会社の新株予約権の数
             新株予約権者が保有する残存新株予約権の数を基準に、組織再編行為の条件等を勘案して合理的に決定さ

           れる数とする。

        (2) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類
              再編対象会社の普通株式とする。

        (3) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、合理的に決定される数とする。

        (4) 新株予約権の行使に際して払込みをすべき金額
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、上記(注)2で定められた行使価額を調整して得られる再編後行使

            価額に(3)に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じて得られる金

            額とする。

        (5) 新株予約権を行使することができる期間
             上記表の「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使できる期間の開始日と組織再編行為の効力

           発生日のうちいずれか遅い日から、「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使することができ

           る期間の満了日までとする。

        (6) 増加する資本金及び資本準備金に関する事項
              上記(注)3に準じて決定する。

        (7) 新株予約権の取得事由
              上記(注)4に準じて決定する。

     6.2018年6月20日開催の当社取締役会の決議に基づき、2018年7月17日付けをもって普通株式1株を4株

         の割合で分割したことにより、「新株予約権の目的となる株式の数」、「新株予約権の行使時の払込金額」

         及び「新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額」が調整されておりま

         す。

     7.新株予約権の数及び新株予約権の目的となる株式の数は、株主総会決議における新株発行決議から、退職等

         の理由による権利喪失等の新株予約権の数を減じております。

 

 

    第4回新株予約権(2017年4月18日臨時株主総会及び2017年4月18日取締役会決議)

決議年月日

 2017年4月18日

付与対象者の区分及び人数(名)

 当社従業員 39

新株予約権の数(個) ※

 44 [37](注)1、7

新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株) ※

 普通株式 17,600 [14,800](注)1、6、7

新株予約権の行使時の払込金額(円) ※

 109(注)2、6

新株予約権の行使期間 ※

 自 2019年4月19日 

 至 2027年4月18日

新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円) ※

 発行価格  109

 資本組入額 54.5(注)3、6

新株予約権の行使の条件 ※

 ① 新株予約権の割当を受けた者は、権利行使時において、当会社の取締
   役、監査役又は従業員たる地位を保有していることとする。ただし、
     取締役会の承認を得た場合はこの限りではない。
 ② 新株予約権者が死亡した場合は、相続を認めないものとする。
 ③ 新株予約権の質入れ、担保権の設定は認めないものとする。
 ④ 新株予約権者は、権利行使をすることができる期間が到来している場
     合であっても、当会社の株式上場前は本新株予約権の行使はできない
     ものとする。ただし、取締役会の承認を得た場合はこの限りではな
     い。

⑤ その他の条件は、当社と新株予約権の割当てを受けた者との間で締結

  した「新株予約権割当契約」で定める条件による。

新株予約権の譲渡に関する事項 ※

 新株予約権を譲渡するときは、当社取締役会の承認を要する。

組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※

 (注)5

 

※ 最近事業年度の末日(2018年11月30日)における内容を記載しております。最近事業年度の末日から提出日の前

  月末現在(2019年9月30日)にかけて変更された事項については、提出日の前月末現在における内容を[ ]内に

  記載しており、その他の事項については最近事業年度の末日における内容から変更はありません。

(注) 1.新株予約権1個につき目的となる株式数は、400株であります。

     ただし、新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調

     整、調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てる。

      調整後付与株式数 = 調整前付与株式数 × 分割・併合の比率

   2.新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整

     により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

調整後払込金額

調整前払込金額

×

分割・併合の比率

 

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行または自己株式の処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

 

調整後払込金額

 

 

調整前払込金額

 

×

既発行株式数

新株発行(処分)株式数×1株当たり払込金額

1株当たり時価

既発行株式数+新株発行(処分)株式数

 

     3.新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第1項に

        従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果1円未満の端数が生じたときは、そ

        の端数を切り上げる。新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本準備金の額は、上

        記の資本金等増加限度額から上記の増加する資本金の額を減じた額とする。

     4.新株予約権の取得事由

       (1) 当社は、新株予約権者が新株予約権の行使条件に該当しなくなったため新株予約権を行使できなくなった

           場合は、当社は当該新株予約権を無償で取得することができる。

       (2) 当社は、当社が消滅会社となる合併契約書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不

           要の場合は、「取締役会で決議」と読み替える。)、または当社が完全子会社となる株式交換契約書若し

           くは株式移転計画書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不要の場合は、「取締役

           会で決議」と読み替える。)には、新株予約権を無償で取得することができる。

       (3) 当社は、取締役会が定める日が到来することをもって、新株予約権の全部又は一部を無償で取得すること

           ができる。なお、新株予約権の一部を取得する場合には、取締役会の決議によりその取得する新株予約権

           を定める。

      5.当社が合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、株式交換又は株式移転(以下総称して「組織再編行

          為」という。)をする場合において、組織再編行為の効力発生日において残存する新株予約権(以下「残存

          新株予約権」という。)を新株予約権者が有する場合、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げ

          る株式会社(以下「再編対象会社」という。)の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付する。この

          場合、残存新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行する。ただし、以下の条件に沿

          って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、合併契約、株式交換契約又は新株移転計画において定め

          た場合に限る。

        (1) 交付する再編対象会社の新株予約権の数
             新株予約権者が保有する残存新株予約権の数を基準に、組織再編行為の条件等を勘案して合理的に決定さ

           れる数とする。

        (2) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類
              再編対象会社の普通株式とする。

        (3) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、合理的に決定される数とする。

        (4) 新株予約権の行使に際して払込みをすべき金額
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、上記(注)2で定められた行使価額を調整して得られる再編後行使

            価額に(3)に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じて得られる金

            額とする。

        (5) 新株予約権を行使することができる期間
             上記表の「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使できる期間の開始日と組織再編行為の効力

           発生日のうちいずれか遅い日から、「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使することができ

           る期間の満了日までとする。

        (6) 増加する資本金及び資本準備金に関する事項
              上記(注)3に準じて決定する。

        (7) 新株予約権の取得事由
              上記(注)4に準じて決定する。

     6.2018年6月20日開催の当社取締役会の決議に基づき、2018年7月17日付けをもって普通株式1株を4株

         の割合で分割したことにより、「新株予約権の目的となる株式の数」、「新株予約権の行使時の払込金額」

         及び「新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額」が調整されておりま

         す。

   7.新株予約権の数及び新株予約権の目的となる株式の数は、株主総会決議における新株発行決議から、退職等

         の理由による権利喪失等の新株予約権の数を減じております。

 

    第6回新株予約権(2018年6月20日臨時株主総会及び2018年6月20日取締役会決議)

決議年月日

 2018年6月20日

付与対象者の区分及び人数(名)

 当社従業員 1

新株予約権の数(個) ※

 6(注)1

新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株) ※

 普通株式 2,400(注)1、6

新株予約権の行使時の払込金額(円) ※

 189(注)2、6

新株予約権の行使期間 ※

 自 2020年6月21日 

 至 2028年6月20日

新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円) ※

 発行価格  189

 資本組入額 94.5(注)3、6

新株予約権の行使の条件 ※

 ① 新株予約権者は、権利行使時において、当会社の取締役、執行役員
   又は従業員たる地位を保有し、かつ、英語事業のマネージャー以上
   の役職であることとする。ただし、取締役会の承認を得た場合はこ
   の限りではない。
 ② 新株予約権者は、暴力団、暴力団員、暴力団準構成員、暴力団関係企
   業、総会屋、社会運動等標ぼうゴロ、政治活動標ぼうゴロ、特殊知能
     暴力集団又はこれらに準ずる者(以下、総称して「反社会的勢力」と
     いう)に該当しないこと及び反社会的勢力と密接な関係を有していな
     いことを表明保証し、これに反した場合は本新株予約権の行使はでき
     なくなるものとする。
 ③ 新株予約権者が死亡した場合は、相続を認めないものとする。
 ④ 新株予約権の質入れ、担保権の設定は認めないものとする。
 ⑤ 新株予約権者は、権利行使をすることができる期間が到来している場
     合であっても、当会社の株式上場前は本新株予約権の行使はできない
     ものとする。ただし、取締役会の承認を得た場合はこの限りではな
     い。

⑥ その他の条件は、当社と新株予約権の割当てを受けた者との間で締結

  した「新株予約権割当契約」で定める条件による。

新株予約権の譲渡に関する事項 ※

 新株予約権を譲渡するときは、当社取締役会の承認を要する。

組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※

 (注)5

 

※ 最近事業年度の末日(2018年11月30日)における内容を記載しております。なお、提出日の前月末(2019年9月

  30日)現在において、これらの事項に変更はありません。

 (注) 1.新株予約権1個につき目的となる株式数は、400株であります。

     ただし、新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調

     整、調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てる。

      調整後付与株式数 = 調整前付与株式数 × 分割・併合の比率

   2.新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整

     により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

調整後払込金額

調整前払込金額

×

分割・併合の比率

 

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行または自己株式の処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げる。 

 

調整後払込金額

 

 

調整前払込金額

 

×

既発行株式数

新株発行(処分)株式数×1株当たり払込金額

1株当たり時価

既発行株式数+新株発行(処分)株式数

 

     3.新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第1項に

        従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果1円未満の端数が生じたときは、そ

        の端数を切り上げる。新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本準備金の額は、上

        記の資本金等増加限度額から上記の増加する資本金の額を減じた額とする。

     4.新株予約権の取得事由

       (1) 当社は、新株予約権者が新株予約権の行使条件に該当しなくなったため新株予約権を行使できなくなった

           場合は、当社は当該新株予約権を無償で取得することができる。

       (2) 当社は、当社が消滅会社となる合併契約書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不

           要の場合は、「取締役会で決議」と読み替える。)、または当社が完全子会社となる株式交換契約書若し

           くは株式移転計画書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不要の場合は、「取締役

           会で決議」と読み替える。)には、新株予約権を無償で取得することができる。

       (3) 当社は、取締役会が定める日が到来することをもって、新株予約権の全部又は一部を無償で取得すること

           ができる。なお、新株予約権の一部を取得する場合には、取締役会の決議によりその取得する新株予約権

           を定める。

      5.当社が合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、株式交換又は株式移転(以下総称して「組織再編行

          為」という。)をする場合において、組織再編行為の効力発生日において残存する新株予約権(以下「残存

          新株予約権」という。)を新株予約権者が有する場合、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げ

          る株式会社(以下「再編対象会社」という。)の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付する。この

          場合、残存新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行する。ただし、以下の条件に沿

          って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、合併契約、株式交換契約又は新株移転計画において定め

          た場合に限る。

        (1) 交付する再編対象会社の新株予約権の数
             新株予約権者が保有する残存新株予約権の数を基準に、組織再編行為の条件等を勘案して合理的に決定さ

           れる数とする。

        (2) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類
              再編対象会社の普通株式とする。

        (3) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、合理的に決定される数とする。

        (4) 新株予約権の行使に際して払込みをすべき金額
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、上記(注)2で定められた行使価額を調整して得られる再編後行使

            価額に(3)に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じて得られる金

            額とする。

        (5) 新株予約権を行使することができる期間
             上記表の「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使できる期間の開始日と組織再編行為の効力

           発生日のうちいずれか遅い日から、「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使することができ

           る期間の満了日までとする。

        (6) 増加する資本金及び資本準備金に関する事項
              上記(注)3に準じて決定する。

        (7) 新株予約権の取得事由
              上記(注)4に準じて決定する。

     6.2018年6月20日開催の当社取締役会の決議に基づき、2018年7月17日付けをもって普通株式1株を4株

         の割合で分割したことにより、「新株予約権の目的となる株式の数」、「新株予約権の行使時の払込金額」

         及び「新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額」が調整されておりま

         す。

 

    第7回新株予約権(2018年7月20日臨時株主総会及び2018年7月20日取締役会決議)

決議年月日

 2018年7月20日

付与対象者の区分及び人数(名)

 当社従業員 1

新株予約権の数(個) ※

 8(注)1

新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株) ※

 普通株式 800(注)1

新株予約権の行使時の払込金額(円) ※

 189(注)2

新株予約権の行使期間 ※

 自 2020年7月21日 

 至 2028年7月20日

新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円) ※

 発行価格  189

 資本組入額 94.5(注)3

新株予約権の行使の条件 ※

 ① 新株予約権者は、権利行使時において、当会社の取締役、執行役員
   又は従業員たる地位を保有し、かつ、英語事業のマネージャー以上
   の役職であることとする。ただし、取締役会の承認を得た場合はこ
   の限りではない。
 ② 新株予約権者は、暴力団、暴力団員、暴力団準構成員、暴力団関係企
   業、総会屋、社会運動等標ぼうゴロ、政治活動標ぼうゴロ、特殊知能
     暴力集団又はこれらに準ずる者(以下、総称して「反社会的勢力」と
     いう)に該当しないこと及び反社会的勢力と密接な関係を有していな
     いことを表明保証し、これに反した場合は本新株予約権の行使はでき
     なくなるものとする。
 ③ 新株予約権者が死亡した場合は、相続を認めないものとする。
 ④ 新株予約権の質入れ、担保権の設定は認めないものとする。
 ⑤ 新株予約権者は、権利行使をすることができる期間が到来している場
     合であっても、当会社の株式上場前は本新株予約権の行使はできない
     ものとする。ただし、取締役会の承認を得た場合はこの限りではな
     い。

⑥ その他の条件は、当社と新株予約権の割当てを受けた者との間で締結

  した「新株予約権割当契約」で定める条件による。

新株予約権の譲渡に関する事項 ※

 新株予約権を譲渡するときは、当社取締役会の承認を要する。

組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※

 (注)5

 

※ 最近事業年度の末日(2018年11月30日)における内容を記載しております。なお、提出日の前月末(2019年9月

  30日)現在において、これらの事項に変更はありません。

(注) 1.新株予約権1個につき目的となる株式数は、100株であります。

     ただし、新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調

     整、調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てる。

      調整後付与株式数 = 調整前付与株式数 × 分割・併合の比率

   2.新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整

     により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

調整後払込金額

調整前払込金額

×

分割・併合の比率

 

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行または自己株式の処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

 

調整後払込金額

 

 

調整前払込金額

 

×

既発行株式数

新株発行(処分)株式数×1株当たり払込金額

1株当たり時価

既発行株式数+新株発行(処分)株式数

 

     3.新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第1項に

        従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果1円未満の端数が生じたときは、そ

        の端数を切り上げる。新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本準備金の額は、上

        記の資本金等増加限度額から上記の増加する資本金の額を減じた額とする。

     4.新株予約権の取得事由

       (1) 当社は、新株予約権者が新株予約権の行使条件に該当しなくなったため新株予約権を行使できなくなった

           場合は、当社は当該新株予約権を無償で取得することができる。

       (2) 当社は、当社が消滅会社となる合併契約書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不

           要の場合は、「取締役会で決議」と読み替える。)、または当社が完全子会社となる株式交換契約書若し

           くは株式移転計画書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不要の場合は、「取締役

           会で決議」と読み替える。)には、新株予約権を無償で取得することができる。

       (3) 当社は、取締役会が定める日が到来することをもって、新株予約権の全部又は一部を無償で取得すること

           ができる。なお、新株予約権の一部を取得する場合には、取締役会の決議によりその取得する新株予約権

           を定める。

      5.当社が合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、株式交換又は株式移転(以下総称して「組織再編行

          為」という。)をする場合において、組織再編行為の効力発生日において残存する新株予約権(以下「残存

          新株予約権」という。)を新株予約権者が有する場合、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げ

          る株式会社(以下「再編対象会社」という。)の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付する。この

          場合、残存新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行する。ただし、以下の条件に沿

          って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、合併契約、株式交換契約又は新株移転計画において定め

          た場合に限る。

        (1) 交付する再編対象会社の新株予約権の数
             新株予約権者が保有する残存新株予約権の数を基準に、組織再編行為の条件等を勘案して合理的に決定さ

           れる数とする。

        (2) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類
              再編対象会社の普通株式とする。

        (3) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、合理的に決定される数とする。

        (4) 新株予約権の行使に際して払込みをすべき金額
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、上記(注)2で定められた行使価額を調整して得られる再編後行使

            価額に(3)に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じて得られる金

            額とする。

        (5) 新株予約権を行使することができる期間
             上記表の「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使できる期間の開始日と組織再編行為の効力

           発生日のうちいずれか遅い日から、「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使することができ

           る期間の満了日までとする。

        (6) 増加する資本金及び資本準備金に関する事項
              上記(注)3に準じて決定する。

        (7) 新株予約権の取得事由
              上記(注)4に準じて決定する。

 

    第8回新株予約権(2019年4月22日臨時株主総会及び2019年4月22日取締役会決議)

決議年月日 ※

 2019年4月22日

付与対象者の区分及び人数(名) ※

 当社従業員 1

新株予約権の数(個) ※

 158(注)1

新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株) ※

 普通株式 15,800(注)1

新株予約権の行使時の払込金額(円) ※

 3,114(注)2

新株予約権の行使期間 ※

 自 2021年4月23日 

 至 2029年4月22日

新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円) ※

 発行価格  3,114

 資本組入額 1,557(注)3

新株予約権の行使の条件 ※

 ① 新株予約権者は、権利行使時において、当会社の取締役、執行役員又

   は従業員たる地位を保有していることとする。ただし、取締役会の承

   認を得た場合はこの限りではない。
 ② 新株予約権者は、暴力団、暴力団員、暴力団準構成員、暴力団関係企
   業、総会屋、社会運動等標ぼうゴロ、政治活動標ぼうゴロ、特殊知能
     暴力集団又はこれらに準ずる者(以下、総称して「反社会的勢力」と
     いう)に該当しないこと及び反社会的勢力と密接な関係を有していな
     いことを表明保証し、これに反した場合は本新株予約権の行使はでき
     なくなるものとする。
 ③ 新株予約権者が死亡した場合は、相続を認めないものとする。
 ④ 新株予約権の質入れ、担保権の設定は認めないものとする。
 ⑤ 新株予約権者は、権利行使をすることができる期間が到来している場
     合であっても、当会社の株式上場前は本新株予約権の行使はできない
     ものとする。ただし、取締役会の承認を得た場合はこの限りではな
     い。

⑥ その他の条件は、当社と新株予約権の割当てを受けた者との間で締結

  した「新株予約権割当契約」で定める条件による。

新株予約権の譲渡に関する事項 ※

 新株予約権を譲渡するときは、当社取締役会の承認を要する。

組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※

 (注)5

 

※ 提出日の前月末(2019年9月30日)における内容を記載しております。

(注) 1.新株予約権1個につき目的となる株式数は、100株であります。

     ただし、新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調

     整、調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てる。

      調整後付与株式数 = 調整前付与株式数 × 分割・併合の比率

   2.新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整

     により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

調整後払込金額

調整前払込金額

×

分割・併合の比率

 

また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行または自己株式の処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げる。

 

調整後払込金額

 

 

調整前払込金額

 

×

既発行株式数

新株発行(処分)株式数×1株当たり払込金額

1株当たり時価

既発行株式数+新株発行(処分)株式数

 

     3.新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第1項に

        従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果1円未満の端数が生じたときは、そ

        の端数を切り上げる。新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本準備金の額は、上

        記の資本金等増加限度額から上記の増加する資本金の額を減じた額とする。

     4.新株予約権の取得事由

       (1) 当社は、新株予約権者が新株予約権の行使条件に該当しなくなったため新株予約権を行使できなくなった

           場合は、当社は当該新株予約権を無償で取得することができる。

       (2) 当社は、当社が消滅会社となる合併契約書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不

           要の場合は、「取締役会で決議」と読み替える。)、または当社が完全子会社となる株式交換契約書若し

           くは株式移転計画書の承認議案が当社の株主総会で決議された場合(株主総会が不要の場合は、「取締役

           会で決議」と読み替える。)には、新株予約権を無償で取得することができる。

       (3) 当社は、取締役会が定める日が到来することをもって、新株予約権の全部又は一部を無償で取得すること

           ができる。なお、新株予約権の一部を取得する場合には、取締役会の決議によりその取得する新株予約権

           を定める。

      5.当社が合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、株式交換又は株式移転(以下総称して「組織再編行

          為」という。)をする場合において、組織再編行為の効力発生日において残存する新株予約権(以下「残存

          新株予約権」という。)を新株予約権者が有する場合、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げ

          る株式会社(以下「再編対象会社」という。)の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付する。この

          場合、残存新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行する。ただし、以下の条件に沿

          って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、合併契約、株式交換契約又は新株移転計画において定め

          た場合に限る。

        (1) 交付する再編対象会社の新株予約権の数
             新株予約権者が保有する残存新株予約権の数を基準に、組織再編行為の条件等を勘案して合理的に決定さ

           れる数とする。

        (2) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類
              再編対象会社の普通株式とする。

        (3) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、合理的に決定される数とする。

        (4) 新株予約権の行使に際して払込みをすべき金額
              組織再編行為の条件等を勘案のうえ、上記(注)2で定められた行使価額を調整して得られる再編後行使

            価額に(3)に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じて得られる金

            額とする。

        (5) 新株予約権を行使することができる期間
             上記表の「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使できる期間の開始日と組織再編行為の効力

           発生日のうちいずれか遅い日から、「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使することができ

           る期間の満了日までとする。

        (6) 増加する資本金及び資本準備金に関する事項
              上記(注)3に準じて決定する。

        (7) 新株予約権の取得事由
              上記(注)4に準じて決定する。

 

 

 

② 【ライツプランの内容】

該当事項はありません。

 

③ 【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。

 

(3) 【発行済株式総数、資本金等の推移】

 

年月日

発行済株式
総数増減数
(株)

発行済株式
総数残高
(株)

資本金増減額
 
(千円)

資本金残高
 
(千円)

資本準備金
増減額
(千円)

資本準備金
残高
(千円)

2015年11月10日

(注1)

999,900

1,000,000

5,000

2018年7月17日

(注2)

3,000,000

4,000,000

5,000

 

(注1) 株式分割(1:10,000)によるものであります。

(注2) 株式分割(1:4)によるものであります。

 

(4) 【所有者別状況】

2019年9月30日現在 

区分

株式の状況(1単元の株式数100株)

単元未満
株式の状況
(株)

政府及び
地方公共
団体

金融機関

金融商品
取引業者

その他の
法人

外国法人等

個人
その他

個人以外

個人

株主数
(人)

4

4

所有株式数
(単元)

40,000

40,000

所有株式数
の割合(%)

100

100

 

  (注) 2018年6月20日開催の取締役会決議により、2018年7月17日付で普通株式1株を4株に株式分割いたし
    ました。これにより株式数は3,000,000株増加し、発行済株式総数は4,000,000株となっております。

 

(5) 【議決権の状況】

① 【発行済株式】

 

 

 

2019年9月30日現在

区分

株式数(株)

議決権の数(個)

内容

無議決権株式

議決権制限株式(自己株式等)

議決権制限株式(その他)

完全議決権株式(自己株式等)

完全議決権株式(その他)

普通株式

 

権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であります。また、1単元の株式数は100株です。

4,000,000

40,000

単元未満株式

発行済株式総数

4,000,000

総株主の議決権

40,000

 

(注)2018年6月20日開催の取締役会決議により、2018年7月17日付で普通株式1株を4株に株式分割いたしま
  した。

 

② 【自己株式等】

該当事項はありません。

 

2 【自己株式の取得等の状況】

 

 

【株式の種類等】

 該当事項はありません。

 

 

 

(1) 【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。

 

(2) 【取締役会決議による取得の状況】

該当事項はありません。

 

(3) 【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

該当事項はありません。

 

(4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

該当事項はありません。

 

3 【配当政策】

当社は、現在成長過程にあり、経営基盤の長期安定に向けた財務体質の強化及び事業の継続的な拡大発展を目指しております。そのため、内部留保の充実が重要であると考え、会社設立以来配当は実施しておらず、当事業年度においても配当は行っておりません。

しかしながら、株主利益の最大化を重要な経営目標の一つとして認識しており、今後の株主への利益配当につきましては、業績の推移・財務状況、今後の事業・投資計画等を総合的に勘案し、内部留保とのバランスを図りながら検討してまいります。内部留保資金につきましては、今後の事業戦略に応じて、新規出店時の設備投資や採用に伴う人件費等に充当する方針であります。

なお、剰余金の配当を行う場合は、基準日を毎年11月30日とする年1回期末での配当を予定しており、配当の決定機関は株主総会であります。また、当社は取締役会の決議により、毎年5月31日を基準日として中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。

 

4 【株価の推移】

当社株式は非上場でありますので、該当事項はありません。

 

 

5 【役員の状況】

男性7名 女性0名(役員のうち女性の比率0%)

役名

職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数
(株)

代表取締役
社長

小島 礼大

1980年2月1日

2002年4月

三友システム㈱ 入社

(注)3

3,660,000

2002年10月

トランスパシフィック㈱ 入社

2004年2月

㈱富士コーポレーション 入社

2006年6月

㈱インベサイド 設立 代表取締役社長

2007年12月

㈱ヘルスアップ(現当社) 設立 代表取締役社長 (現任)

2009年3月

HW㈱ 取締役

取締役
CFO

経営管理本部
本部長

楢木 毅

1980年11月14日

2008年4月

新日本監査法人(現 EY新日本有限責任監査法人) 入所

(注)3

160,000

2015年7月

当社 入社

2015年8月

当社 取締役CFO

2015年10月

当社 取締役CFO 経営管理本部 本部長

2016年2月

当社 取締役副社長CFO 経営管理本部 本部長

2019年2月

当社 取締役CFO 経営管理本部 本部長(現任)

取締役

パーソナルトレーニング

事業部
事業部長

植原 一雄

1967年7月4日

1991年4月

日本生命保険相互会社 入社

(注)3

20,000

2001年8月

アメリカン・ライフ・インシュアランス・カンパニー 日本支社(現メットライフ生命保険㈱) プロフィットセンター本部 企業保険部

2012年12月

同社 EB&コーポレート本部 EB営業推進部長

2016年4月

当社 パーソナルトレーニング部 次長

2016年8月

当社 取締役 パーソナルトレーニング事業部 事業部長(現任)

取締役

岩田 松雄

1958年6月2日

1982年4月

日産自動車㈱ 入社

(注)

1、3

1995年2月

ジェミニ・コンサルティング・ジャパン(現 PwCコンサルティング(同)) 入社

1996年10月

日本コカ・コーラ㈱ 入社

1999年7月

コカ・コーラビバレッジサービス㈱ 常務執行役員

2001年4月

㈱アトラス 代表取締役社長

2003年6月

㈱タカラ(現 ㈱タカラトミー) 取締役常務執行役員

2005年4月

㈱イオンフォレスト 代表取締役社長

2009年6月

スターバックスコーヒージャパン㈱ 代表取締役最高経営責任者(CEO)

2012年6月

㈱大戸屋ホールディングス社外取締役
㈱産業革新機構 マネージンダイレクター

2013年10月

㈱リーダーシップコンサルティング 代表取締役社長(現任)

2014年5月

㈱東京個別指導学院 社外取締役(現任)

2015年6月

寿スピリッツ㈱ 社外取締役(現任)

2016年3月

gooddaysホールディングス㈱ 社外取締役

2016年10月

㈱クラウド・ワーク・サポート 代表取締役社長(現任)

2016年12月

当社 社外取締役(現任)

2018年4月

㈱SEN 社外取締役(現任)

2018年10月

㈱エアロジーラボ 社外取締役(現任)

 

 

役名

職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数
(株)

監査役
(常勤)

山口 豊義

1944年8月30日

1967年4月

三洋電機㈱(現 パナソニック㈱) 入社

(注)

2、4

1993年4月

同社 コンピュータ事業部 商品企画部 部長

2000年4月

テクノブーケ㈱(現トランスコスモス㈱) アウトソーシングセンター長

2004年4月

トランスコスモス㈱ 管理本部法務部/コンプライアンス推進事務局長

2004年10月

TYPコンサルティングオフィス 代表(現任)

2007年7月

㈱ザッパラス 常勤監査役

2016年5月

当社 常勤監査役(現任)

2018年3月

グローバルイノベーションコンサルティング㈱ 監査役(現任)

監査役

豊田 史朗

1984年2月22日

2008年4月

あらた監査法人(現PwCあらた有限責任監査法人) 入所

(注)

2、4

2013年4月

豊田史朗公認会計士事務所開設(現任)

2016年2月

当社 監査役(現任)

2017年4月

㈱Bridge Consulting(現ブリッジコンサルティンググループ㈱) 入社

同社 決算開示事業部 マネージャー(現任)

監査役

大井 哲也

1972年1月5日

1999年10月

ソフトバンク・ファイナンス㈱ 入社

(注)

2、4

2000年4月

最高裁判所司法研修所 入所

2001年10月

TMI総合法律事務所 入所

2011年1月

同所 パートナー(現任)

2013年11月

㈱ジェイアイエヌ(現 ㈱ジンズ) 監査役 (現任)

2014年8月

㈱マーケットエンタープライズ 監査役(現任)

2015年9月

テックファームホールディングス㈱ 監査役

2016年5月

当社 監査役(現任)

2016年9月

テックファームホールディングス㈱ 取締役(監査等委員)(現任)

3,840,000

 

(注) 1.取締役岩田松雄は、社外取締役であります。

2.監査役山口豊義、豊田史朗及び大井哲也は、社外監査役であります。

3.取締役の任期は、2019年5月21日開催の臨時株主総会終結の時から選任後2年以内に終了する事業年度のうち、最終のものに関する定時株主総会終結の時までであります。

4.監査役山口豊義、豊田史朗及び大井哲也の任期は、2019年5月21日開催の臨時株主総会終結の時から選任後4年以内に終了する事業年度のうち、最終のものに関する定時株主総会終結の時までであります。

5.当社は、意思決定の迅速化、経営責任を明確にするため、執行役員制度を導入しております。執行役員は、以下のとおりであります。

役名

職名

氏名

執行役員

マーケティング部 シニアマネージャー

岩瀬 健司

執行役員

パーソナルトレーニング事業部 教育企画部兼営業推進部 シニアマネージャー

萩原 裕司

執行役員

マーケティング部 シニアマネージャー

下川 智広

 

 

 

6 【コーポレート・ガバナンスの状況等】

(1) 【コーポレート・ガバナンスの状況】

コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方
 当社は、「世界中の人々から常に必要とされる企業を創る」という企業理念の実現のために、ステークホルダーからの社会的期待に応え、企業価値を継続的に向上させることが重要であると認識しております。今後とも法令及び社内規程等を遵守する企業倫理の確立を図り、意思決定の迅速化により機動力を発揮し、経営の健全性、透明性及び効率性を向上させることによりコーポレート・ガバナンスの充実に取り組んで参ります。

 

① 企業統治の体制
イ 企業統治体制の概要とその体制を採用する理由

当社においては、取締役会が経営の基本方針や重要な業務の執行を自ら決定し、法的権限を有する監査役が独立した立場から取締役の職務執行を監査する体制が、経営の効率性と健全性を確保するために有効であると判断し、監査役会設置会社を採用しております

取締役会と監査役会の2つの機関が中心となって、コーポレート・ガバナンスの維持・強化を図る体制をとっております。その具体的な内容は次のとおりであります。

取締役会は、取締役4名(うち社外取締役1名)で構成され、定例の取締役会を月1回、更に必要に応じて臨時取締役会を開催し、経営方針など当社の重要事項の意思決定を行なうとともに、取締役の業務遂行の監督かつ管理を行っております。

監査役会は、監査役3名(うち社外監査役3名)で構成され、原則1ヶ月に1回定例の監査役会を開催するほか、必要に応じて随時監査役会を開催し、監査役会で定めた監査方針及び監査計画に従い、監査状況の確認及び協議を行うとともに、内部監査室や監査法人とも連携し、随時監査についての報告を求めております。また、社外監査役には、弁護士、公認会計士がおり、それぞれの職業倫理の観点より経営を監視しております。

監査役は、株主総会や取締役会への出席や取締役・従業員・会計監査人からの報告収受など法律上の権利行使のほか、常勤監査役は、重要な会議への出席や店舗への往査など実効性のあるモニタリングに取り組んでおります。

また、当社は各部門からの報告によって、不採算部門及びその原因、新規投資活動等迅速な意思決定システムの構築、計画・実績対比による異常値チェック、予想決算数値による経営意思決定を行い、機動的に事業戦略を実行し、執行責任を明確にするため、執行役員制を導入しております。

ロ 内部統制システムの整備状況

当社は、日常の管理業務において、社内諸規程に則り牽制機能を働かせながら業務を行う他、「職務権限規程」に応じた決裁権限を適切に行使することで、各職位が明確な権限と責任をもって業務を遂行しております。

なお、当社は2016年6月29日開催の取締役会において、内部統制システム構築に関する基本方針を決議し、その後一部改訂いたしました。基本方針は以下の通りになっております。

 

当社の企業統治の体制の模式図は以下の通りであります。

 


 

 

1.取締役、使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

(1) 当社が共有すべきルールや考え方を表した企業理念を通じて、当社における企業倫理の確立並びに取締役及び使用人による法令、定款及び社内規程の遵守の確保をするためコンプライアンス管理体制を整備し、「企業行動憲章」を率先垂範するとともに、その遵守の重要性につきコンプライアンス教育をすることにより、その周知徹底をはかる。

(2) コンプライアンス管理責任者は、「企業行動憲章」の周知徹底のための活動を行い、各部門における法令、定款及び社内規程の遵守状況の監査、問題点の指摘及び改善策の提案等を行う。

(3) 取締役は、重大な法令違反その他法令及び社内規程の違反に関する重要な事実を発見した場合には、直ちに監査役に報告するとともに、遅滞なく取締役会において報告する。

(4) コンプライアンス管理責任者及びコンプライアンス委員会を通じて、当社における法令違反または「企業行動憲章」の違反またはそのおそれのある事実の早期発見に努める。

(5) コンプライアンス委員会は、当社における不正行為の原因究明、再発防止策の策定及び情報開示に関する審議を行い、その結果を踏まえてコンプライアンス管理責任者は、再発防止策の展開等の活動を推進する。

(6) 代表取締役直轄の内部監査室を設置し内部統制監査を行う。

2.取締役の職務執行に係る情報の保存及び管理に関する体制

(1) 取締役及び使用人の職務に関する各種の文書、帳票類等については、適用ある法令及び「文書管理規程」に基づき適切に作成、保存、管理する。

(2) 取締役及び監査役は、株主総会議事録、取締役会議事録、その他事業運営上の重要事項に関する決裁書類をいつでも閲覧することができる。

(3) 情報セキュリティに関しては、重要性を認識するとともに、情報セキュリティに関する規程、マニュアル等を整備し、必要な社内教育を実施する。

3.損失の危険の管理に関する規程その他の体制

(1) 当社は、適切なリスク管理を行うため、「リスク管理規程」を策定し、当該規程によりリスク管理に関する方針及び体制を定める。

(2) 各部門は、その担当事業に関するリスクの把握に努め、優先的に対応すべきリスクを選定したうえで、具体的な対応方針及び対策を決定し、適切にリスク管理を実施する。

(3) コンプライアンス管理責任者は、各部門が実施するリスク管理が体系的かつ効果的に行われるよう必要な支援、調整及び指示を行う。

(4) 経営上の重大なリスクへの対応方針その他リスク管理の観点から重要な事項については、コンプライアンス委員会において十分な審議を行うほか、特に重要なものについては取締役会において報告する。

(5) 各部門は、当社の事業に関する重大なリスクを認識したときまたは重大なリスクの顕在化の兆しを認知したときは、速やかに関係する実施責任者、運用責任者及びコンプライアンス管理責任者にその状況を報告するとともに、特に重要なものについては、取締役会及び監査役に報告する。

4.取締役の職務執行が効率的に行われることを確保するための体制

(1) 取締役会は、当社の中期経営目標並びに年間予算を決定し、その執行状況を監督する。

(2) 取締役の職務の執行を迅速かつ効率的にするため、「職務権限規程」、「稟議規程」に基づき、各取締役、従業員の職務権限を定め、さらに必要に応じ職務権限を移譲する。

(3) 職務の執行により一層の迅速化・効率化を図るため必要と認められる場合は、その内容が定款変更に関わる場合を除き、「取締役会規程」に基づく組織の変更を行うことができる。

5.財務報告の信頼性を確保するための体制

(1) 財務報告の信頼性及び実効性を確保するため財務報告に係る内部統制の構築・運用を図る。

(2) 財務報告の作成過程においては虚偽記載並びに誤謬などが生じないように IT 統制を含め実効性のある統制環境体制を構築し運用する。

 

6.監査役の職務を補助すべき従業員の独立性に関する事項

(1) 監査役がその職務を補助すべき従業員を置くことを求めた場合、会社は、監査役の職務を補助するため、当社の内部監査室の従業員の中から選び、専任の従業員として配置することができる。

(2) 前号の監査役の職務を補助する従業員に係る人事異動、人事考課、処罰等の決定については、事前に監査役会の承認を得ることとする。

(3) 当社は、内部規程において監査役の職務を補助すべき使用人に関し、監査役の指揮命令に従う旨、及び、当該指揮命令に従わなかった場合には社内処分の対象となる旨を明記する。

7.取締役及び使用人が監査役に報告するための体制その他の監査役への報告に関する体制

(1) 取締役は、取締役会及びその他重要会議にて、会社に著しい損害を及ぼすおそれのある事項、重大な法令・定款違反等、コンプライアンス上重要な事項を報告することとする。

(2) 使用人は前項に関する重大な事実を発見した場合は、監査役に直接報告することができるものとする。

(3) 内部監査室は、監査結果等内部監査に関する事項について監査役に報告するものとする。

(4) 取締役及び使用人は、監査役が報告を求めた時には速やかに報告することとする。

8.その他監査役の監査が実効的に行われることを確保するための体制

(1) 監査役は、取締役会に出席するほか、必要と認める重要な会議に出席する。

(2) 監査役は、随時経理システム等の社内情報システムの情報を閲覧することができる。

(3) 代表取締役、会計監査人、内部監査部門、コンプライアンス委員会等は、それぞれ定期的及び随時に監査役と意見交換を実施することにより連携を図るものとする。

9.反社会的勢力との関係断絶に向けた基本的な考え方及びその整備状況

(1) 「反社会的勢力排除規程」において反社会的勢力排除を明記するとともに、当社の取締役及び使用人に対し周知徹底を図ることとする。

(2) 反社会的勢力による不当要求に備えて、平素から、警察、弁護士等の外部専門機関と緊密な連携関係を構築する。

なお、当社では、代表取締役社長直轄の内部監査室を設置し、内部監査計画に基づき、内部監査を実施しております。業務の効率性や各種規程、職務権限に基づく牽制機能、コンプライアンスの観点から、本社、各店舗を監査することとしております。

内部監査の結果は、代表取締役社長に報告されるとともに、被監査部門に監査結果及び代表取締役社長の指示による要改善事項が伝達され、監査の実効性を高めるため、改善事項に対する被監査部門の改善報告を内部監査室に提出させることとしております。なお、その結果については、監査役とも情報共有を図っております。

監査役は、監査計画に基づき、取締役会に出席し、取締役及び取締役会の業務執行と会社経営の適法性を監査しております。また、監査役は監査役会においてそれぞれの監査の結果を共有しております。

なお、監査役、内部監査室及び会計監査人は定期的に意見交換を行っており、当社業務の適法性確保に努めております。

ハ リスク管理体制の整備状況

当社は、健全な企業経営にとって、法令、社内諸規程をはじめ、社会ルールと企業倫理の遵守が必要不可欠であるとの認識に立ち、企業価値増大の観点からあらゆる事業リスクを的確に掌握し、積極的に経営戦略の中に取り組んでいくことを目的に、社長はじめ取締役が、経営に関わる法令遵守や個人情報保護等の重要事項について経営会議において審議・決定し、情報の共有化と経営体制の強化に繋げております。

加えて全従業員に対しては、日頃から従業員教育や企業倫理意識向上への取り組みを通じて、法令を遵守し、経済・社会倫理に従った事業活動の徹底を図っております。

また、コンプライアンス委員会によってコンプライアンス活動の有効性及び改善の必要性を検討し、評価、決議しております。原則、四半期に1回の開催としておりますが、必要に応じ都度開催いたします。構成は代表者、コンプライアンス管理責任者、コンプライアンス監査責任者、実施責任者、内部監査室長、事務局となっておりますが、コンプライアンス管理責任者が必要と判断した場合、その他の者も参加いたします。

 

ニ 責任限定契約の内容の概要

当社は、会社法第427条第1項に基づき、社外取締役及び社外監査役との間において、会社法第423条1項の損害賠償責任を限定する契約を締結しております。当該契約に基づく損害賠償責任契約限度額は、会社法425条第1項に定める最低責任限度額を限度としております。なお、当該責任限定が認められているのは、当該取締役及び監査役が責任の原因となった職務執行について善意でかつ重大な過失がないときに限られます。

 

② 内部監査及び監査役監査

当社の内部監査及び監査役監査の組織は、社長直轄の内部監査室(1名)が、内部監査を担当しており、年間監査計画に基づき各部門等に対して内部統制システムの適切性や有効性等の監査を定期的に実施し、チェック・指導する体制をとっております。

また、必要に応じて臨時監査も実施しており、監査役及び会計監査人との間で監査の円滑な実施に寄与するための情報交換等を行い、監査の実効性と質的向上を図っております。

監査役監査は、監査役会3名(常勤社外監査役1名、社外監査役2名)で構成され、各監査役は毎月開催する取締役会に出席しております。

また、常勤社外監査役は、重要な会議に出席し、必要な事項については、監査役会で情報の共有化を図るほか、内部監査を実施する内部監査室と緊密な連携を図り、会社のコンプライアンスに基づく適正な業務遂行及び財産の状況の調査等、その他の監査の充実を期しております。

各監査役は業務監査を実施するとともに、随時、監査法人に対して監査について報告を求めております。

監査役と会計監査人とは、定期的に意見交換を行っております。

今後についても事業計画策定時、四半期決算、本決算時等タイミングを据え、財務の適正、透明性等について適時意見交換を図って参ります。

また、会計監査の適正性及び信頼性を確保するため、会計監査人が独立の立場を保持し、職業的専門家として適切な監査を実施しているかを監視し検証しております。

 

③ 社外取締役及び社外監査役

当社の社外取締役は1名、社外監査役は3名であります。

当社は、独立性が高く、幅広い知識と豊富な経験を持つ社外取締役及び社外監査役を選任することにより、経営の意思決定における客観性を高めるとともに、経営の健全化と透明性の向上を図っております。

社外取締役及び社外監査役は、取締役会又は監査役会等を通じて、監査役監査、内部監査及び会計監査の報告を受けると共に、それぞれの監督又は監査に当たり、必要に応じて監査役、内部監査担当者及び会計監査人と協議・報告・情報交換を行うことにより、相互連携を図っております。

取締役岩田松雄は、経営者として広く知識と経験を有し、その実績を当社の経営全般に反映していただくため、取締役として選任しております。また、当社との間に人的関係、資本的関係又は取引関係その他の利害関係はありません。

監査役山口豊義は、コンプライアンスに関するコンサルティング業務の経験及び上場会社の常勤監査役としての経験を当社の監査体制に活かしていただくため、監査役として選任をしております。また、当社との間に人的関係、資本的関係又は取引関係その他の利害関係はありません。

監査役豊田史朗は、 公認会計士及び税理士として多くの事業会社の会計監査のみならず、経営全般への助言等の業務で活躍されてきており、その経験、実績を引き続き当社の監査に反映していただくため、監査役として選任しております。また、当社との間に人的関係、資本的関係又は取引関係その他の利害関係はありません。

監査役大井哲也は、弁護士としての専門知識・経験等を当社の監査体制の強化に活かしていただくため、監査役として選任をしております。また、当社との間に人的関係、資本的関係又は取引関係その他の利害関係はありません。

なお、社外取締役及び社外監査役を選任するための独立性に関する基準又は方針は定めておりませんが、選任にあたっては東京証券取引所の独立役員の基準等を参考にしております。

 

 

④ 役員の報酬等
イ 提出会社の役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

 

役員区分

報酬等の総額
(千円)

報酬等の種類別の総額(千円)

対象となる
役員の員数
(名)

基本報酬

ストック・
オプション

賞与

退職慰労金

取締役
(社外取締役を除く。)

77,910

77,910

監査役
(社外監査役を除く。)

社外取締役

7,200

7,200

社外監査役

9,900

9,900

 

 

ロ 提出会社の役員ごとの報酬等の総額等

報酬等の総額が1億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。

 

ハ 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針

個別の役員報酬の算定についての決定方針は定めておりませんが、当社の役員報酬等については、株主総会において決議された報酬の限度内で、取締役については取締役会の決議により決定し、監査役については監査役の協議により決定しております。

 

⑤株式の保有状況

 イ 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

 該当事項はありません。

 

 ロ 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式の保有区分、銘柄、株式数、貸借対照表計上額及び

   保有目的

 該当事項はありません。

 

 ハ 保有目的が純投資目的である投資株式

 該当事項はありません。

 

⑥ 会計監査の状況

会計監査につきましては、EY新日本有限責任監査法人と監査契約を締結し、会計監査を受けております。なお、当社の会計監査業務を執行した公認会計士は、島村哲氏及び藤原選氏の2名であります。なお、当社に対する継続関与年数は、いずれも7年以内であるため、記載を省略しております。また、監査業務に係る補助者は、公認会計士4名、その他8名で構成されております。

会計監査人は、当社内部監査室とも連携し、当社の内部監査及び内部統制報告制度の状況等の情報等を交換しながら、当社の監査を実施しております。

 

⑦ 取締役会で決議できる株主総会決議事項

 イ 自己株式の取得

 当社は、機動的な資本政策を行うため、会社法第165条第2項の規定により、取締役会の決議により市場取引等により自己株式を取得することができる旨を定款に定めております。

 

 ロ 中間配当

当社は、株主への機動的な利益還元を可能とするため、会社法第454条第5項の規定により、取締役会の決議によって、毎年5月31日を基準日として中間配当をすることができる旨を定款で定めております。

 

⑧ 取締役の定数

当社の取締役は10名以内とする旨を定款に定めております。

 

⑨ 取締役の選任の決議要件

取締役の選任決議は、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨、及び累積投票によらない旨を定款に定めております。

 

⑩ 株主総会の特別決議要件

会社法第309条第2項に定める決議は、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の3分の2以上をもって行う旨を定款に定めております。これは、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより、株主総会の円滑な運営を行うことを目的とするものであります。

 

 

(2) 【監査報酬の内容等】

① 【監査公認会計士等に対する報酬の内容】

 

最近事業年度の前事業年度

最近事業年度

監査証明業務に
基づく報酬(千円)

非監査業務に
基づく報酬(千円)

監査証明業務に
基づく報酬(千円)

非監査業務に
基づく報酬(千円)

17,500

19,000

 

 

② 【その他重要な報酬の内容】

該当事項はありません。

 

③ 【監査公認会計士等の提出会社に対する非監査業務の内容】

最近事業年度の前事業年度

該当事項はありません。

 

最近事業年度

該当事項はありません。

 

④ 【監査報酬の決定方針】

監査報酬については、監査計画、監査内容、監査日数等を勘案し、当社と監査法人と協議の上決定しております。